[经典案例] 经典案例 日期：2014-04-22 00:03:24 点击：174 好评：0
1.在东莞市双和机车拉索有限公司推行精益生产项目时，在公司建立绩效考核制度，并严格执行，使公司各部门人员工作态度从消极被动变为积极主动；设立生管功能，使生产的无计划混乱状态变得有序。待料次数由每周20次以上减少至3次以内，交货准时率由改善前的30%...
[经典案例] 一月培训 日期：2014-04-22 00:02:37 点击：139 好评：4
...
[经典案例] 二月培训 日期：2014-04-22 00:02:27 点击：232 好评：2
...
[经典案例] 三月培训 日期：2014-04-22 00:02:18 点击：223 好评：0
...
[经典案例] 四月培训 日期：2014-04-22 00:01:48 点击：188 好评：0
...
